一、起草背景

為貫徹落實(shí)《山東省職業(yè)病診斷醫(yī)師管理辦法》的有關(guān)要求，進(jìn)一步提升我市職業(yè)病診斷醫(yī)師能力與水平，保護(hù)勞動(dòng)者職業(yè)健康合法權(quán)益。根據(jù)《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法》《職業(yè)健康檢查管理辦法》《職業(yè)病診斷與鑒定管理辦法》等有關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合實(shí)際，我委組織起草了《青島市職業(yè)病診斷醫(yī)師定期考核管理辦法（試行）》，對(duì)已取得職業(yè)病診斷資格的執(zhí)業(yè)醫(yī)師進(jìn)行定期考核，每三年為一個(gè)考核周期。

二、主要內(nèi)容

一是明確了考核的原則和具體組織實(shí)施的主體。二是對(duì)考核對(duì)象和范圍作了具體規(guī)定。依法取得山東省職業(yè)病診斷醫(yī)師資格，并從事職業(yè)病診斷和/或職業(yè)健康檢查主檢活動(dòng)的醫(yī)師；主要執(zhí)業(yè)機(jī)構(gòu)注冊(cè)在青島市轄區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)，且在1個(gè)考核周期（3年）內(nèi)，在該機(jī)構(gòu)連續(xù)執(zhí)業(yè)時(shí)間不少于1年的所有醫(yī)師均為考核對(duì)象。主要考核內(nèi)容包括醫(yī)師的專業(yè)能力、工作業(yè)績(jī)和職業(yè)道德?tīng)顩r等。三是規(guī)定了考核具體程序，包括簡(jiǎn)易程序和一般程序。四是規(guī)定了考核內(nèi)容和方式?？己藘?nèi)容實(shí)施量化考核，考核方式采取線上和線下、理論與實(shí)踐考核相結(jié)合的辦法。五是強(qiáng)化考核結(jié)果運(yùn)用管理。

三、工作要求

一是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。本《辦法》于通知印發(fā)之日起執(zhí)行，各區(qū)市衛(wèi)生健康局要及時(shí)組織相關(guān)機(jī)構(gòu)進(jìn)行傳達(dá)學(xué)習(xí)，加強(qiáng)宣貫解讀、技術(shù)培訓(xùn)等工作，推動(dòng)《辦法》順利實(shí)施。青島市職業(yè)病質(zhì)量控制中心、職業(yè)健康檢查技術(shù)質(zhì)量控制中心等有關(guān)單位要做好《辦法》的配套實(shí)施細(xì)則的制定。二是加大保障力度。為確保線上線下考核順利實(shí)施，相關(guān)單位要提前做好考核具體實(shí)施場(chǎng)地、設(shè)備、技術(shù)保障的準(zhǔn)備工作。三是加大考核監(jiān)督管理。堅(jiān)持客觀、科學(xué)、公平、公正、公開的原則，確?？己私Y(jié)果運(yùn)用經(jīng)得起檢驗(yàn)。

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