工作目標

1

加快推進縣級公立醫(yī)院改革

加快推進縣級公立醫(yī)院改革，啟動第二批縣級公立醫(yī)院綜合改革，完善、創(chuàng)新公立醫(yī)院改革舉措。編制出臺全市醫(yī)療機構設置規(guī)劃和衛(wèi)生資源配置標準。

2

完善院前急救服務體系

年內依托市南區(qū)、市北區(qū)、李滄區(qū)、嶗山區(qū)的醫(yī)療機構增設4個急救站。對市南區(qū)、市北區(qū)、李滄區(qū)、嶗山區(qū)掛靠醫(yī)院的急救站，依據工作量、服務質量、指令性任務完成情況、群眾滿意度等因素進行考核，視考核情況對其服務成本給予補償，改善救護設備條件，提高院前急救服務質量。

3

進一步推進衛(wèi)生和計劃生育基本公共服務均等化

1.基本公共衛(wèi)生服務籌資標準提高到每人每年40元以上，擴大受益人群覆蓋面，增加重點人群服務項目。

2.深化流動人口衛(wèi)生和計劃生育基本公共服務均等化試點工作，居住3個月以上流動兒童接種率達75%以上，居住半年以上流入孕產婦和兒童保健覆蓋率達50% 以上，流入育齡婦女免費孕前優(yōu)生健康檢查、免費增補葉酸人群覆蓋率分別達90%以上，流入育齡婦女住院分娩補助發(fā)放落實率達80%以上。

4

高端醫(yī)療合作和衛(wèi)生人才引進

加快推進與國內外優(yōu)質醫(yī)療資源的合作和交流，提升我市醫(yī)療水平。繼續(xù)推進實施“青島衛(wèi)生英才135計劃”，通過吸引優(yōu)質醫(yī)療衛(wèi)生資源，爭取引進高端衛(wèi)生人才2-3名、高層次衛(wèi)生人才20名，招聘博士碩士600名、本科600名。

5

完善基層醫(yī)療衛(wèi)生服務體系

推進全科醫(yī)生進社區(qū)；推動縣、鎮(zhèn)、村醫(yī)療衛(wèi)生管理一體化試點，推行縣帶鎮(zhèn)、鎮(zhèn)管村的醫(yī)療衛(wèi)生服務新模式。

6

人口責任指標

全市人口自然增長率控制在5.4‰以內，合法生育率達到95%以上，低生育水平持續(xù)穩(wěn)定。

7

落實“單獨兩孩”政策

調研我市“單獨家庭”生育意愿情況，研究“單獨兩孩”政策實施具體問題，向省衛(wèi)計委書面提報有關法律適用的意見、建議。待我省出臺“單獨兩孩”政策具體辦法后，穩(wěn)妥有序組織我市的實施工作。

8

提高出生人口素質

全市實現免費孕前優(yōu)生健康檢查服務項目全覆蓋，目標人群涵蓋全體城鄉(xiāng)居民及居住半年以上的流動人口，全面實行服務內容及標準的均等化，全市免費孕前優(yōu)生健康檢查項目目標人群覆蓋率達到90%以上。

奮斗目標

1

完善疾病預防控制體系建設

重點推進各級疾病預防控制機構人才隊伍建設和基礎設施建設，推進中央與地方共建國家食品安全風險評估中心海洋食品技術合作中心建設。加大重大傳染病防控力度，推行慢病綜合防治模式，有效預防控制重大疾病的發(fā)生。

2

深化計劃生育特殊困難家庭扶助工作

按照城鄉(xiāng)經濟社會發(fā)展一體化要求，實行城鄉(xiāng)統(tǒng)一的計劃生育特別扶助金標準。對獨生子女死亡后未再生育或合法收養(yǎng)子女的夫妻，按照每人每月500元標準發(fā)放特別扶助金；對獨生子女傷病殘后未再生育或收養(yǎng)子女的夫妻，特別扶助金標準由每人每月150元增加到每人每月300元；對一級、二級、三級計劃生育節(jié)育手術并發(fā)癥人員，分別按照每人每月600元、300元、200元標準發(fā)放特別扶助金。聯合有關部門出臺計劃生育特殊困難家庭住房保障、養(yǎng)老等優(yōu)惠政策。