青島日報訊　嶗山區近日出臺《關于就業困難人員靈活就業社會保險補貼發放和管理有關問題的通知》、《關于自謀職業經營場所租金補貼發放和管理有關問題的通知》等6個就業扶持性政策文件，力促城鄉勞動力充分就業。
　　新政策規定，嶗山區就業困難人員實現靈活就業從事規定服務項目的，月收入低于上年度在崗職工平均工資的60%，且個人以青島市最低繳費基數繳納社會保險的，都可享受每人每月200元的社會保險補貼，最多可享受3年，距法定退休年齡不足5年的就業困難人員可延長至退休。就業困難人員的范圍比原來增加了連續失業一年以上的失業人員、殘疾失業人員。另外，各類用人單位招用嶗山區就業困難人員，并簽訂1年或以上期限勞動合同，按規定為招用人員足額繳納社會保險費的，可享受到社會保險補貼，補貼標準以上年度當地在崗職工平均工資的60%為基數，按照基本養老保險20%、基本醫療保險9%、失業保險2%的比例計算。
　　自謀職業的可享受經營場所的租金補貼，補貼范圍由“4045”城鎮失業人員和農村困難人員擴大為登記失業人員、派遣期內的高校畢業生、返鄉農民工。具有嶗山區戶籍的符合規定范圍的人員從事個體經營并符合相關要求的，可分兩次申請經營場所租金補貼，首次撥付2400元，經營滿1年后繼續經營的，可申領第二次補貼。
　　此外，嶗山區還啟動了在職培訓援助計劃。對因受金融危機影響導致生產經營困難或開工不足的企業在職職工進行培訓。取得初級以上職業資格的,區政府按照每人不超過500元標準給予補貼；取得專項能力證書的，按照每人不超過200元給予補貼。預計今年全區將安排在職職工培訓1000人。
　　截至5月底，嶗山區已實現城鄉就業3962人，完成全年計劃的49.5%，其中城鎮失業人員2135人，農村勞動力轉移就業1827人。對401名有創業意向的嶗山區城鄉勞動力進行了創業培訓，完成全年創業培訓指標的50.13%。