根據(jù)省委組織部、省人事廳《關(guān)于2008年全省考試錄用公務(wù)員有關(guān)問(wèn)題的通知》（魯人辦發(fā)［2008］9號(hào)）和《關(guān)于2008年招考監(jiān)獄勞教機(jī)關(guān)公務(wù)員（人民警察）的通知》（魯公發(fā)[2008]33號(hào)）要求，我市監(jiān)獄機(jī)關(guān)2008年招考錄用公務(wù)員(人民警察)15名（北墅監(jiān)獄），現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：           
　　一、招考范圍和條件
　　(一)報(bào)考監(jiān)獄機(jī)關(guān)公務(wù)員（人民警察）的必須具備大學(xué)本科畢業(yè)以上文化程度。
　　(二) 除省委組織部、省人事廳規(guī)定的條件外，報(bào)考監(jiān)獄機(jī)關(guān)公務(wù)員(人民警察)還應(yīng)符合下列條件:
　　1、身體健康，體形端正，非特體，面部無(wú)明顯特征、缺陷，無(wú)殘疾，無(wú)口吃，無(wú)重聽，無(wú)色覺異常，無(wú)文身，無(wú)重度扁平足；   
　　2、裸眼視力4.8（舊標(biāo)準(zhǔn)0.6）以上，或者裸眼視力均在4.6（舊標(biāo)準(zhǔn)0.4）以上且矯正視力5.0（舊標(biāo)準(zhǔn)1.0）以上；
　　3、男性身高不低于1.70米、體重不低于50公斤,女性身高不低于1.60米、體重不低于45公斤；
　　4、年齡在18周歲以上(1990年3月4日以前出生)，30周歲以下(1977年3月4日以后出生)；
　　凡有下列情形之一的不得報(bào)考：
　　1、受過(guò)刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)或少年管教的；
　　2、受過(guò)黨(團(tuán))紀(jì)、政紀(jì)、校（院）紀(jì)處分的；
　　3、有犯罪嫌疑尚未查清的；
　　4、曾被辭退或者開除公職的；
　　5、道德敗壞，有流氓、偷竊等不良行為的；
　　6、直系血親和對(duì)本人有重大影響的旁系血親中有被判處死刑或者正在服刑，或在境內(nèi)外從事顛覆我國(guó)政權(quán)活動(dòng)的；
　　7、其他不適宜擔(dān)任人民警察的。
　　二、報(bào)名、身體初檢與資格審查
　?。ㄒ唬┚W(wǎng)上報(bào)名。此次報(bào)名工作，采取統(tǒng)一時(shí)間、網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上初審、現(xiàn)場(chǎng)身體初檢確認(rèn)的方式進(jìn)行。
　　網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間：2008年3月5日—9日
　　網(wǎng)上查詢時(shí)間：2008年3月6日—10日
　　報(bào)考人員登陸青島人事政務(wù)網(wǎng)（http://www.qdpb.gov.cn），點(diǎn)擊右側(cè)“在線辦事”欄目中的“人事考試”，進(jìn)入青島市人事局考試網(wǎng)（http://rsks.qdpb.gov.cn），或直接登陸青島市人事局考試網(wǎng)，點(diǎn)擊“網(wǎng)上報(bào)名”，進(jìn)入公務(wù)員網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)，如實(shí)填寫、提交相關(guān)個(gè)人報(bào)考信息資料并按要求上傳照片。
　　（二）單位網(wǎng)上初審。用人單位指定專人負(fù)責(zé)資格初審工作，在報(bào)名期間(節(jié)假日不休息)查看本單位的網(wǎng)上報(bào)名情況，根據(jù)報(bào)考人員提交的信息資料，對(duì)前一天的報(bào)考人員進(jìn)行資格初審，并在網(wǎng)上公布初審結(jié)果。如果用人單位在2個(gè)工作日內(nèi)（不含報(bào)名當(dāng)天），未對(duì)報(bào)考人員信息進(jìn)行處理，則視為初審?fù)ㄟ^(guò)。單位初審?fù)ㄟ^(guò)后，報(bào)考人員不需要網(wǎng)上交費(fèi)，下載打印的《青島市機(jī)關(guān)錄用公務(wù)員報(bào)名登記表》、《報(bào)考公務(wù)員誠(chéng)信承諾書》。每人限報(bào)一個(gè)職位。報(bào)名資格一經(jīng)初審確認(rèn)，不能更改。
　?。ㄈ┈F(xiàn)場(chǎng)身體初檢、繳費(fèi)。報(bào)考人員本人于3月7日至12日上午9:00—11:30，下午13:30—17:00，到青島市軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部培訓(xùn)中心（貴州路69號(hào)）進(jìn)行身體初檢，身體初檢時(shí)，須提交網(wǎng)上報(bào)名序列號(hào)、本人身份證、近期一寸免冠照片一張（與報(bào)名時(shí)上傳照片應(yīng)屬同一底版）。身體初檢合格的，現(xiàn)場(chǎng)繳費(fèi)后，于3月18日-22日登陸該網(wǎng)站下載、打印準(zhǔn)考證?？紕?wù)費(fèi)每人每科40元。
　　報(bào)考監(jiān)獄機(jī)關(guān)公務(wù)員(人民警察)的人員，應(yīng)及時(shí)到指定地點(diǎn)進(jìn)行身體初檢，未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)進(jìn)行身體初檢的，視為自動(dòng)放棄報(bào)考。
　　為減輕特困考生負(fù)擔(dān)，城市低保人員和農(nóng)村特困大學(xué)生，憑考生家庭所在地縣（市、區(qū)）民政部門出具的享受最低生活保障證明和低保證（復(fù)印件），或考生家庭所在地縣（市、區(qū)）扶貧辦（部門）出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡（復(fù)印件），免收有關(guān)考務(wù)費(fèi)用。
　?。ㄋ模┵Y格審查
　　對(duì)報(bào)考人員的資格審查工作，貫穿于整個(gè)考錄工作的全過(guò)程。進(jìn)入面試的報(bào)考人員，在面試人員名單確定之后，須向用人部門提交本人相關(guān)證明材料、《報(bào)考公務(wù)員誠(chéng)信承諾書》。相關(guān)證明材料主要包括：非應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考的，提交國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷證書、身份證、戶口簿，有工作單位的人員要提交有用人權(quán)限部門或單位出具的同意報(bào)考介紹信；應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考的，提交學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)主管機(jī)構(gòu)允許報(bào)考的證明材料和學(xué)校教務(wù)部門出具的學(xué)歷證明。取得面試資格的報(bào)考人員在規(guī)定的資格審查時(shí)間內(nèi)仍未向用人部門提交有關(guān)材料的，則視為棄權(quán)。經(jīng)審查不具備報(bào)考條件的，報(bào)公務(wù)員主管部門批準(zhǔn)后，取消其面試資格。因棄權(quán)或取消資格造成的空缺，按筆試成績(jī)依次遞補(bǔ)。
　　三、考試內(nèi)容和方法　
　　考試分為筆試和面試。
　　（一）筆試
　　筆試科目為申論、行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)。全省統(tǒng)一命題、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)。
　　筆試時(shí)間為3月23日。
　　上午  9:00－11:00    行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)
　　下午  14:00－16:3O   申論
　　筆試結(jié)束后，按申論、行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)各占50％的比例，采用百分制計(jì)算報(bào)考人員的筆試成績(jī)。在筆試合格分?jǐn)?shù)線內(nèi)，根據(jù)報(bào)考人員筆試成績(jī)，由高分到低分依次確定進(jìn)入面試的人員。面試人數(shù)按以下比例確定：相同職位錄用人數(shù)在10人以下的，按1:3的比例；10人(含)以上的，按1:2的比例(其中錄用計(jì)劃為10-13人的，進(jìn)入面試人員統(tǒng)一確定為28人)。筆試成績(jī)合格人數(shù)達(dá)不到計(jì)劃錄用比例的部門和職位，按實(shí)有合格人數(shù)確定進(jìn)入面試人員。
　?。ǘ┟嬖?BR>　　面試采取結(jié)構(gòu)化面試方法，主要測(cè)評(píng)應(yīng)試人員擔(dān)任監(jiān)獄機(jī)關(guān)公務(wù)員(人民警察)所必備的綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、反應(yīng)應(yīng)變能力、言語(yǔ)表達(dá)能力和舉止儀表等方面的基本素質(zhì)和能力。面試采用百分制計(jì)分，面試試題分為通用和體現(xiàn)部門職業(yè)特點(diǎn)兩部分，前者所占比例為70％左右，后者所占比例為30％左右。每個(gè)報(bào)考人員的面試時(shí)間，一般不超過(guò)30分鐘。
　　面試時(shí)間為4月22日至24日。面試考務(wù)費(fèi)70元。
　　面試結(jié)束后，按筆試、面試成績(jī)各占50％的比例，采用百分制計(jì)算報(bào)考人員考試總成績(jī)。筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。
　　四、體檢和考察
　　根據(jù)考試總成績(jī)，確定進(jìn)入體檢考察范圍的人員，按計(jì)劃錄用人數(shù)由高分到低分依次等額對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行體檢、考察。如同一個(gè)職位出現(xiàn)應(yīng)考人員的考試總成績(jī)相同，則按筆試成績(jī)由高分到低分確定體檢考察人選。體檢按照人事部、衛(wèi)生部印發(fā)的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》以及招考條件中規(guī)定的人民警察身體要求執(zhí)行。考察內(nèi)容主要包括政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況。如體檢考察均合格，則不再對(duì)其他進(jìn)入體檢考察范圍的人員進(jìn)行體檢、考察。對(duì)體檢考察不合格人員造成的空缺，經(jīng)公務(wù)員主管部門批準(zhǔn)，從該職位其他進(jìn)入體檢考察范圍的人員中依次遞補(bǔ)。
　　五、錄用與管理
　　對(duì)擬錄用的監(jiān)獄機(jī)關(guān)公務(wù)員(人民警察)，實(shí)行社會(huì)公示制度，公示期為7天。經(jīng)批準(zhǔn)錄用的人員，由審批機(jī)關(guān)頒發(fā)《錄用通知書》，憑《錄用通知書》辦理調(diào)動(dòng)、派遣手續(xù)。
　　新錄用的監(jiān)獄機(jī)關(guān)公務(wù)員（人民警察）試用期為一年。試用期內(nèi)，由用人部門對(duì)新錄用人員進(jìn)行考察。試用期滿合格的，予以任職，并憑《公務(wù)員(人民警察)錄用審批表》及其他相關(guān)材料評(píng)授警銜，享受人民警察的待遇；試用期不合格的，取消錄用。
　　新錄用的公務(wù)員(人民警察)，按規(guī)定進(jìn)行為期不少于3個(gè)月的上崗前培訓(xùn)，培訓(xùn)工作由省司法廳統(tǒng)一組織。
　　本招考簡(jiǎn)章未盡事宜，按照市委組織部、市人事局公務(wù)員考試錄用有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
　　 
　　附：青島市2008年度監(jiān)獄人民警察考試錄用職位一覽表　                            

二〇〇八年二月二十九日